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讓狀態提起來 ——干部新狀態系列談之一

發布時間:2021-12-31 15:45:00 作者:網站管理員 瀏覽:1114 次
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習近平總書記強調,良好的精神狀態,是做好一切工作的重要前提。領導干部的精神狀態,在很大程度上決定著一個地區、一個單位的發展狀態。加快建設現代化美好安徽,必須只爭朝夕、奮發有為,才能在新征程上贏得主動、贏得未來。

    安徽擁有得天獨厚的區位優勢、長期積淀的發展基礎,近年來能級之變、位勢之變、創新之變、風氣之變更是前所未有。同時也要清醒地看到,我們的綜合實力不強,發展不夠平衡,城鎮化進程滯后,與長三角先發地區相比還有不小差距。當前,國家推動長三角一體化發展、長江經濟帶發展、共建“一帶一路”等,為我們發展提供了重要戰略機遇。面對發展的差距和壓力,面對各種機遇和挑戰,面對人民的重托和期望,我們沒有任何理由放松懈怠、止步不前,只有日夜兼程、奮勇爭先,才能抓住機遇、乘勢而上,推動安徽走在高質量發展前列。
    可現實中,我們有些地方的個別干部,抓發展的責任感、緊迫感不足,工作缺乏熱情、沒有激情,得過且過、推諉敷衍,松垮拖沓、不思作為;有的放松工作要求,不求有功、但求無過,對矛盾問題選擇回避繞行或者視而不見,把說的當做了、把做了當做成了;有的思想不夠解放,遇事依慣例、循舊例,考慮問題思路打不開、推進工作手腳放不開,講困難問題多、想解決辦法少。區域競爭慢進是退、不進更是退,這樣的“不在狀態”,勢必會讓我們在看一看、等一等中錯失發展機遇、喪失發展主動,從而影響到跨越發展的步伐。
    目標越是宏偉,越要振奮精神;任務越是艱巨,越要保持狀態。省委書記鄭柵潔在多個重要會議上都強調,要只爭朝夕、埋頭苦干,忠誠盡職、奮勇爭先,切實擔負起職責使命。廣大黨員干部要切實增強“一日無為、三日難安”的責任心,保持“慢進是退、不進更是退”的緊迫感,以一心為公、勤勉敬業的工作狀態,努力創造出色、出彩、出眾的一流業績。要以釘釘子精神抓好落實,實行清單化、閉環式工作機制,埋頭苦干、打破常規,雷厲風行、能快則快,一抓到底、久久為功,確保中央的部署、省委的要求落到實處。各級黨委及其組織部門要堅持好干部標準,樹立面向基層、突出實干的導向,大力選拔重用善謀劃、重實干、肯擔當、出實效的干部,對不干實事不求實效、沒有工作激情和熱情、整天不在狀態的干部堅決予以調整。
     只爭朝夕,方能不負韶華、無愧夢想。讓我們全面動起來、立即干起來,始終鼓著那么一股子拼勁,搶抓新機遇、開創新局面,共同譜寫現代化美好安徽建設新篇章。

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